每年6月既是毕业季，也是企业年中用人高峰。近日，常熟多家企业更新了招聘计划，从制造业一线操作到电商客服、从技能型技工到管理培训生，岗位类型覆盖较广。尤其是在常熟经济技术开发区和常熟高新区，一批新增的智能装备、汽车零部件企业正在集中招人，部分岗位提供入职培训，对经验要求有所放宽。
从行业分布看，制造业依旧占大头。电子组装、注塑、CNC操作、焊工、叉车司机等技工岗位需求量较大，薪资普遍在5500元至8500元区间，一些需要倒班的岗位还会额外提供夜班补贴和全勤奖。与此同时，电商仓储和快递物流类岗位因“618”促销期延续而持续升温，包装、分拣、客服等职位对应聘者的年龄要求放宽至45岁以下，部分企业还提供住宿和餐补。
值得关注的是，常熟本地教育培训机构及幼教中心近期也开始补充暑期师资，英语、美术、体育类兼职教师和课程顾问岗位增多，适合在校大学生或具有专业特长的人员灵活就业。此外，商业零售与酒店服务业为迎接暑期消费旺季，也在招聘收银、前台、客房服务员等岗位，上班时间灵活，适合追求就近就业的求职者。
据智穹界常熟人才招聘网统计，本月企业直招比例较上月上升约12%，求职者可通过正规渠道直接联系用人单位，减少中间环节。建议求职者提前准备好电子版简历，关注企业发布的面试时间和地点，避免错过近期较为集中的线下招聘会。经开区人力资源市场每周二、周五均有常态化招聘活动，高新区部分企业也开放了工厂参观日，可实地了解工作环境。
总体来看，6月的常熟就业市场岗位供给充足，无论是寻求长期稳定工作，还是短期兼职、暑期实习，都能找到合适的机会。求职者在筛选信息时，应注意核对用人单位的资质，优先选择在智穹界常熟人才招聘网认证过的岗位，保障自身权益。